【注意】当社名をかたるSNS求人広告にご注意ください
資生堂を名乗り、スタッフ、営業職、美容職、薬剤師、工場技術職などを募集する求人広告が、Instagramを中心に多数発生しています。
当社のSNSを通じた採用募集は、日本ではLinkedIn のみで、それ以外のSNSを通じた求人広告は一切行っておりません。
当社をかたる求人広告にご注意ください。
- 【当社選考について】※2025年2月更新
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Digital Transformation Officeの2026年度入社希望者向けのエントリーを受付中です。
詳細はマイページでご案内しておりますので、エントリーを希望される方は、当ページ右上の「ENTRY/MY PAGE」ボタンより、「2026 マイページ」にご登録ください。
- 職種
- Digital Transformation Office（総合職）
- 募集対象
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- ・入社日時点で理系の修士課程・博士課程修了の方
- ・2026年1月1日・4月1日・9月1日に入社可能な方、かつ就労経験5年未満の方
- 職務内容
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以下は職務内容の一例です。
- ・資生堂が提供する肌測定サービスの開発、メンテナンス
- ・新しいデジタル美容体験の核となる機能のプロトタイピング、および価値の提案
- ・企業・組織の戦略、社会動向、最新技術動向を踏まえた新たな研究開発テーマ提案
■スキルセット
- クラウドサービス開発、JavaScript、Python、C++等の言語を用いたプログラミング能力
- ・開発研究開発における計画立案、遂行能力
- ・下記いずれかの領域の専門性
- 画像処理、統計/ビッグデータ解析、機械学習/ディープラーニング、信号処理/時系列データ解析、バイオメトリクス（特に肌状態計測）等
- 勤務地
- 国内研究所または本社
- 月収/初任給
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- 博士了 ： 293,450円(月額)／5,228,100円(年額)
- 修士了 ： 261,310円(月額)／4,649,580円(年額)
- 大学卒 ： 237,890円(月額)／4,228,020円(年額)
※上記は残業手当や通勤手当は含みません。別途実額支給
※上記月額は東京都23区内（地域手当9,000円含む）、年額は評価が標準達成時かつ1月入社で1年間在籍した場合の賞与額 - 給与改訂
- 年1回（4月）
- 賞与
- 年3回（6月、12月、翌4月）
※4月入社の場合、初年度賞与は支給対象期間（1月から12月）の12か月間のうち、4月から12月の9か月分（9/12）を按分支給 - 勤務時間
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8時間45分（休憩60分含む）
※勤務時間は事業所によって異なります。 - 休日・休暇
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- 完全週休2日制、祝日
- 年間休日129日（2024年度）
有給休暇、慶弔時などの特別休暇のほか。勤続年数に応じて取得できるリフレッシュ休暇、連続休暇制度、他
- 福利厚生
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- 住宅関連手当の支給
- 財形制度や自社株投資会制度
- 健康診断
- 慶弔見舞金制度
- 健康保険組合
- カフェテリア制度
- 自社商品割引購入
- 企業年金制度や積立型総合福祉共済制度、他
- 産前産後休暇、育児休業制度、育児時間制度、介護休業制度、介護時間制度 他